Nieuws
Gebruikelijk loon DGA per 1 januari 2022 verhoogd naar € 48.000
Het gebruikelijk loon is vastgelegd in artikel 12a van de Wet op de loonbelasting 1964. Voor 2022 is het normbedrag verhoogd van € 47.000 naar € 48.000.
Wanneer gebruikelijk loon
De gebruikelijkloonregeling houdt in dat een aanmerkelijkbelanghouder wordt geacht een loon te krijgen dat normaal is voor het niveau en de duur van zijn arbeid. Een aan aanmerkelijkbelanghouder is in zijn algemeenheid iedereen met een aandelenbelang in een vennootschap van 5% of meer.
Het gebruikelijk loon moet minimaal het hoogste bedrag zijn van de volgende bedragen:
- 75% van het loon uit de meest vergelijkbare dienstbetrekking
- het loon van de meestverdienende werknemer bij de vennootschap of van de meestverdienende werknemer van een verbonden vennootschap van de werkgever
- ten minste € 48.000 (2022)
Ontwikkeling gebruikelijk loon
De ontwikkeling van het gebruikelijk loon over de afgelopen jaren is in onderstaand overzicht samengevat. Opvallend is, dat het gebruikelijk loon de afgelopen 3 jaar steeds met € 1.000 is verhoogd, terwijl het bedrag in de jaren daarvoor vaak drie jaar hetzelfde bleef.
2022: € 48.000
2021: € 47.000
2020: € 46.000
2017 - 2019: € 45.000
2014 - 2016: € 44.000
Lager loon
Is het gebruikelijk dat anderen bij de meest vergelijkbare werkzaamheden een lager loon krijgen? En kun je dat aannemelijk maken? Dan stelt de Belastingdienst het loon op dat lagere bedrag. Daarbij moet je een vergelijking maken met de meest vergelijkbare werkzaamheden uit loondienst waarbij een aanmerkelijk belang geen rol speelt.
11-01-2022